公司簡介
四川虹微技術有限公司于2005年在成都成立，是四川長虹電器股份有限公司的控股子公司，是立足全集團面向未來的前瞻性、共性技術儲能、新業(yè)務/產(chǎn)品孵化和產(chǎn)業(yè)需求賦能的研發(fā)平臺。
公司下設機構云計算與大數(shù)據(jù)研究中心（以下簡稱中心）是集團在云計算、大數(shù)據(jù)、信息安全、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、軟件工程領域的前瞻、共性技術平臺。中心聚焦戰(zhàn)略牽引與頂層設計、軟件共性平臺能力建設、強化技術與產(chǎn)業(yè)的高度協(xié)同。作為集團的產(chǎn)業(yè)研發(fā)平臺，中心專注于數(shù)字工廠系統(tǒng)解決方案、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺與數(shù)字化運營、數(shù)據(jù)要素產(chǎn)品與行業(yè)應用解決方案相關產(chǎn)品與技術研發(fā)。中心以鍛長板、補短板為主旨，持續(xù)深耕“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+數(shù)字工廠”、“平臺、共性、前瞻性技術”、“數(shù)據(jù)要素+信息安全”三大技術領域，夯實集團數(shù)字產(chǎn)業(yè)的技術底座。
現(xiàn)根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，面向集團內(nèi)外部公開招聘。
一、崗位信息
?。ㄒ唬┊a(chǎn)品經(jīng)理（數(shù)據(jù)要素解決方案方向）（1人）工作地點：成都
崗位職責：
?。?）全周期方案設計與迭代：基于數(shù)據(jù)管理平臺、可信數(shù)據(jù)空間等核心產(chǎn)品，結合客戶場景設計可落地且具有行業(yè)競爭力的系統(tǒng)解決方案，支撐售前技術交流及招投標；
（2）行業(yè)研究賦能產(chǎn)品戰(zhàn)略：跟蹤數(shù)據(jù)要素市場化政策、可信數(shù)據(jù)空間等標準動態(tài)及行業(yè)趨勢，輸出行業(yè)白皮書及客戶需求洞察報告；主導數(shù)據(jù)資產(chǎn)化、數(shù)據(jù)交易等方向的架構設計，確保方案可行性、兼容性及可擴展性。
（3）客戶需求轉化與價值閉環(huán):深入挖掘金融、政務、制造等行業(yè)客戶的數(shù)據(jù)應用場景，提供需求分析、業(yè)務咨詢及方案設計等能力，推動客戶需求向產(chǎn)品功能轉化。
?。?）創(chuàng)新孵化與生態(tài)共建：探索數(shù)據(jù)要素流通的新型商業(yè)模式，聯(lián)合生態(tài)伙伴完成技術驗證及標桿案例打造。
任職要求：
?。?）本科及以上學歷，計算機、軟件工程、自動化、信息管理、金融工程等相關專業(yè)優(yōu)先；
?。?）有政務或大型企業(yè)數(shù)字化轉型、數(shù)據(jù)要素市場或智慧城市等項目經(jīng)驗，熟悉政府項目決策流程及招投標機制，有數(shù)據(jù)交易、公共數(shù)據(jù)運營等實際案例經(jīng)驗者優(yōu)先；
?。?）熟悉數(shù)據(jù)安全合規(guī)體系（如DSMM、數(shù)據(jù)分類分級），掌握數(shù)據(jù)安全、隱私計算、區(qū)塊鏈等關鍵技術原理及應用場景，熟練使用Axure/Sketch等工具完成原型設計，具備趨勢研究報告、咨詢報告、可研報告、需求分析報告等文檔編寫能力；
?。?）優(yōu)秀的邏輯思維與業(yè)務抽象能力，具備“項目-產(chǎn)品-生態(tài)”的商業(yè)閉環(huán)思維，能快速理解客戶需求并輸出解決方案，能通過項目實踐反推產(chǎn)品優(yōu)化路徑；
?。?）具備抗壓能力及較好的跨部門協(xié)同能力，可驅(qū)動產(chǎn)研、銷售、客戶達成目標共識，適應階段性出差。
二、報名時間
自2025年4月11日起至招滿止。
三、資格條件
基本條件：18周歲以上、45周歲以下；遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神。
四、薪酬待遇
參照同職位薪酬提供有競爭力的薪資待遇。
五、招聘程序
1、資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選人員名單。
2、招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加測試或筆、面試事項，做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。
3、確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4、正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5、特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
六、報名方式
1、簡歷投遞渠道：cbchr@changhong.com（標題：應聘崗位+姓名）。
2、符合條件者，我們將盡快聯(lián)系，未錄用者，不再另行通知。
七、監(jiān)督投訴渠道
長虹集團紀檢部門聯(lián)系電話：0816-2412388
長虹集團紀檢部門監(jiān)督郵箱：chjwjb@changhong.com
綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
